+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Можно ли трудовой договор оформить задним числом

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Можно ли трудовой договор оформить задним числом

Разместить вакансию. Обратная связь. Вход и регистрация. Забыли пароль?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Регистрация Вход. Ответы Mail.

Трудовой договор задним числом

Я проработал три недели без трудового договора с Договор является срочным - до При трудоустройстве, по устной договоренности, я принимался на бессрочную работу. Договор я не подписал. Работодатель генеральный директор сказал, что если я не подпишу договор, то на меня не будет приказа о приеме на работу, и мне не будет начислена зарплата.

Также он сообщил, что может уволить меня в любой момент, так как я официально не устроен. Правомерны ли действия работодателя? Должен ли я подписывать этот договор, и если не должен, то что мне делать? Нет, неправомерны. Если Вы фактически и с ведома работодателя осуществляете трудовую деятельность, то трудовые отношения между Вами и работодателем считаются возникшими, а трудовой договор заключенным. Работодатель обязан был заключить с Вами трудовой договор в письменной форме в течение трех рабочих дней с момента Вашего фактического допуска к работе.

Если причин, позволяющих работодателю и Вам заключить срочный трудовой договор нет, то Вы вправе не подписывать срочный трудовой договор и требовать от работодателя заключения с Вами бессрочного трудового договора. Срочный трудовой договор может заключаться лишь в случаях приведены в правовом обосновании , установленных нормами действующего законодательства. Соглашение сторон без дополнительных к этому оснований к таким случаям не относится.

За защитой своих прав Вы вправе обратиться в территориальный орган Роструда - государственную инспекцию труда в том числе через данный ресурс , а также в суд. Согласно ч. В соответствии с ч. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе.

Согласно ст. В соответствии со ст. За защитой своих трудовых прав работник может обратиться в государственную инспекцию труда по месту нахождения работодателя, в том числе через данный ресурс.

Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. При пропуске по уважительным причинам вышеуказанных сроков, они могут быть восстановлены судом ст.

Трудовые споры рассматриваются районными городскими судами по месту нахождения работодателя ст. Иск к организации, вытекающий из деятельности ее филиала или представительства, может быть предъявлен также в суд по месту нахождения ее филиала или представительства ч. При этом необходимо иметь в виду, что государственный инспектор труда не вправе выдавать работодателю предписание, подлежащее обязательному исполнению, по искам, принятым к рассмотрению судом, или вопросам, по которым имеется решение суда ч.

Таким образом, подавая иск в суд, работник утрачивает возможность защиты своих трудовых прав посредством обращения в государственную инспекцию труда. Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция. РФ", сентябрь г. Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе. Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.

Правовое обоснование: Согласно ч. Вход Регистрация. Введите адрес электронной почты:. Введите пароль:. Запомнить Забыли пароль.

Особенности и последствия увольнения работника задним числом

Нередко в организациях возникает вопрос об увольнении задним числом работника. Порядок действий в таких случаях не рассматривается трудовым законодательством. Работодатель должен учесть все возможные риски и провести процедуру без нарушения прав участников трудовых отношений. За увольнение с нарушением ТК ответственность всегда несёт работодатель, который боится последующих судебных разбирательств.

Испытательный срок

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль?

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как и когда нужно уведомить ФМС о заключении трудового договора с иностранцем?

При поступлении на работу в техникум со мной не был заключен трудовой договор 1 июля года. Сейчас предлагают заключить его "задним" числом. Что делать? Вопрос относится к городу Нижегородская область. Но вариантов немного: 1. Вы продолжаете работать и просто подписываете договор.

Нанимателю нередко приходится в интересах упрощения процедуры увольнения датировать документы более ранними датами. При этом закон строго запрещает проведение таких операций.

Испытательный срок. Прежде всего, в ч. В чем суть этой нормы?

О заключении трудового договора задним числом

Купить справку о трудовом договоре задним числом, где? Василий, юристы не дают советов по совершению преступлений и правонарушений. Да и справок таких не бывает. Трудовые отношения подтверждаются трудовым договором и записью в трудовой книжке.

Я проработал три недели без трудового договора с Договор является срочным - до При трудоустройстве, по устной договоренности, я принимался на бессрочную работу.

Уволить сотрудника задним числом по соглашению сторон

Автор: Гость pluma, 17 июня в Форум по трудовому праву. У нас не заключены трудовые договора с рабочими которые работают с года. Была проверка по жалобе наших работников с налоговой инспекции. Сейчас налоговая инспекция требует с нас трудовые договора. Вопрос - с какого времени мы сейчас сможем заключить с нашим работником трудовой договор? Понятие "трудовой договор" может выступать в разных значениях: его можно рассматривать и как сделку соглашение и основанное на ней правоотношение, и как письменный документ. Договор-сделка заключается с момента фактического допущения работника к работе.

С октября- хождение по мукам. Буду признательна, если подскажите, что в стране делают другиекогда оказываются в такой ситуации. До 2000 году Мама и Брат проживали в Камских Полянах, и у них была 2-х комнатная квартира. После смерти Мамы в сентябре 2000 года, мы вступили в наследство через 6 месяцев, при этом присутствовал Брат, а я дала доверенность своей тёте (родная сестра Мамы), т.

Записи в трудовой книжке задним числом: последствия «незаметно» задним числом приказ о трудоустройстве, ровно как внести.

Именно она выдается всем тем, кто проживает в России в подобном статусе. Подавать документы нужно заблаговременно в представительство того государства, в которое вы едете.

Максимальный период, который вы имеете право провести за рубежом, составляет 6 месяцев в году. Обратите внимание, что этот срок не суммируется.

Мы постараемся оказать Вам юридическую помощь, как можно быстрее. Наши юристы оказывают жителям Москвы и Московской области правовую помощь в любое время суток.

Правовые экспертные советы онлайн помогают правильно сориентироваться в ситуации. Вам не потребуется тратить время на поездки и поиски юридической поддержки экспертов. Экспертные советы в Интернете могут быть использованы как рекомендации, когда вам необходимо узнать тонкости и нюансы законодательства, которое регулирует определенная отрасль или конкретный случай.

Например, если вы заключаете контракты, договора или сделки как индивидуальный предприниматель или юридическое лицо.

Вы получите пошаговый алгоритм действий, с подтверждением информации пунктами законодательных актов. Для вашего удобства мы ежедневно назначаем группу, ответственную за консультирование в чате на сайте компании и по электронной почте.

Адвокаты представляют клиентов на заседании и при поездках в ГИБДД. Единая Служба Аварийных комиссаров Улица Гагарина, дом 22. Осуществляется подготовка документов для передачи в страховую компанию, а также, при подаче искового заявления в суд, при взыскании компенсации с виновника аварии.

Комментарии 6
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. jumpcurraihei

    В этом что-то есть. Раньше я думал иначе, благодарю за информацию.

  2. Андроник

    Классно написано! Интересный материал, видно что автор старался.

  3. Лада

    Я думаю, что Вы не правы. Предлагаю это обсудить. Пишите мне в PM, поговорим.

  4. Агриппина

    Опа'

  5. Ника

    Автор, почему столь отличный блог еще не на первых строчках в топе Яндекс.Блогов? Может наконец стоит заняться чем-нибудь полезным?

  6. Анна

    а я думал, что начальным прочитал… (вот так всегда) сказано неплохо - кратко и комфортно для прочтения и осмысления.